Петр Иванович, Вы конечно правы. Дело даже не в правовой системе , а в правовой культуре , точнее её отсутствии, у подавляющего числа наших соотечественников. Что касается размеров компенсации морального вреда, то у нас есть примеры (жаль, что их нельзя обнародовать....

Поддерживаю мнение Натальи Руслановны — закон достаточно хорошо защищает настоящих дольщиков, а те, кто сделал свой выбор в пользу «халявы», не вправе рассчитывать на то, что их личная бестолковость и жадность, будут поддерживаться за счет добросовестных налогоплательщиков....

… их часто показывают в новостях по телевизору, вначале хвалебных, а после отставки — криминальных…

У некоторых, особо крупных владельцев, со временем, деформируется не только лицо… а совесть так вообще исчезает… (((

Объединения владельцев недвижимости (жилой, коммерческой, производственной и т.п., в т.ч. заграничной) у нас конечно есть, и их вся страна знает даже в лицо… и свои интересы они конечно лоббируют… а до остальных… руки не доходят…

Согласен, скажу даже более — тот факт, что правомочия российских адвокатов, на управление активами клиентов, в настоящее время очень сильно «урезаны», не идет на пользу ни самим адвокатам, ни их клиентам…

Непривычная для российской адвокатуры постановка вопроса — в России адвокатам запрещено прямое управление имуществом клиентов, хотя есть множество случаев, когда клиенты просят именно этого. Однако, российские адвокаты вынуждены оставаться «серыми кардиналами», ...

Очень четкое раскрытие вопроса — прямое руководство к действию. Легкомысленность и самонадеянность некоторых граждан, мнящих себя «долщиками», конечно неискоренима, но возможно, кого-то эта статья убережет от очень серьезных ошибок и разочарований. Особенно ...

Браво Надежда Николаевна! Ходатайство о прекращении образцовое и очень подробное. Зная темперамент судьи Андрюховой, могу представить себе всю динамику процесса, так что еще раз поздравляю!

Отличная команда! Остается только «посочувствовать» коллегам, и пожелать им огромного терпения и мудрости. Не «махать шашкой», а терпеливо помогать, подсказывать и обучать коллег.